一、队伍建设与教学成效显著

　　5月，在全市中职校率先举办“教师工作过程知识竞赛”，邀请第三方参与评价，受到职教系统的广泛关注。9月，林梧老师获评东西湖区2017年年度教师。6月，成功承办2017年武汉市中职学校电子电工技能比赛。3月，160名学生全部通过首届“3+2”五年一贯制中高职衔接转段考试。12月，护理专业加入武汉市生命健康技术职教集团。一个学校课题获批首批市级重点规划课题并开题，一个德育课题作为市级重点课题已开题。

　　二、活动文化特色鲜明

　　坚持开展艺术类、体育类、专长类等传统活动30多场次，师生参与2万人次，社会人士参与1000人次以上。在第十三届全国中职学校文明风采竞赛中,获得市级及以上奖项共计172个，其中省级及以上奖项37个。学校获得首批“武汉市十佳书香教师团队”“(全国)第十三届中职学校‘文明风采’优秀组织单位”等称号。

　　三、招生就业有了质的提高

　　招收新生1602人，居武汉各中职学校之首，超过300分的学生占到65%。毕业生初次顶岗实习率达到98.6%，对口就业率超过75%，稳定率达76%。228名考生参加技能高考和艺术高考，过本科线94人，本科通过率达到41.2%。

　　四、技能大赛再次刷新纪录

　　在2017年全国职业院校(中职组)技能大赛中，计算机专业学生杨奎获得网络空间安全项目一等奖(5月)，电子电器应用与维修专业学生王修为、李晓宁双双获得单片机控制装置安装与调试项目一等奖(6月)，为湖北夺得了4块金牌中的3块。

　　五、国际合作深入推进

　　5月，德国梅克伦堡州手工业协会会长、德国梅赛德斯奔驰销售部总负责人到访学校，双方签订友好合作关系备忘录。7月、10月，以中德班为主的“中德青少年艺术(语言)交流活动”分别在东西湖职校、德国开展交流活动。8月，6名数控专业教师赴德国交流学习。1月，12月，新加坡管理大学两批共40名学生来校开展了为期24天的义教与交流活动。

　　六、继续保持培训与服务功能

　　全年开展的对内培训500余人次，对外各类培训共计4200多人次。学前教育、护理等专业开展对外服务，各类文艺汇演、咨询活动达40多场次，参与1000多人次。

　　七、第20届技能节隆重举行

　　4月，举办第二十届技能文化节展演活动。10余个专业、108个项目进行了集中展示，学生6000多人次参与。40多家合作企业代表、600余名学生家长走进技能节现场，20多家企业为重点项目提供了技术和人员支持。参加全市职业教育活动周展示，获得了展示活动三等奖。

　　八、信息化建设全面启动

　　12月，湖北省信息安全校企合作联盟年会举行，东西湖职校获牌并正式成为“湖北省首批网络安全人才培养基地”，成为湖北唯一一所获此殊荣的中职院校。8月，在全市较为先进的校园信息化数据平台和办公系统开始试运行。

　　九、教育教学条件继续完善

　　4月，数控、汽修专业合用的仿真实训室建成，并投入使用。12月，建成校史馆和多功能报告厅。

　　十、获得多项荣誉

　　本学年度学校获得“湖北省文明单位”“武汉市文明单位”“东西湖区最佳文明单位”“武汉市卫生先进单位”“武汉市学生资助管理先进单位”“武汉市经典诵读教育活动示范学校” “武汉市三八红旗集体”等称号。1月，学校官网获评“湖北中小学优秀网站”。